“持续开展以生产现场风险辨识、加热炉点炉、气井注醇解堵、储罐运行、参数监控、应急处置等为重点的安全教育培训，提升全员安全技能。”10月24日，在长庆油田采气三厂作业四区周生产例会上，相关负责人针对如何做好冬季安全生产工作，向与会各单位部门开展《冬季场站安全运行》安全经验分享。据了解，这是进入冬季安全生产模式以来，采气三厂注重冬季安全管理工作的一个缩影。
霜降已过，全国各地气温普遍下降，预示着冬供脚步悄然临近。作为苏里格气田规模效益开发主力军的采气三厂，肩负着向陕京线及内蒙古周边40多座大中城市足量供气的重任，面对极寒天气下天然气需求增加、供需紧张的形势，采气三厂人不畏严寒、直面挑战，凝聚鼓舞全员动力，加大上产“马力”，为天然气保供提供“十足动力”。
“气区入冬快，必须要在气温下降前为所有设备穿上‘防寒衣’，确保不冻坏一台设备、一个阀门、一寸管线。同时及时组织动员、尽早安排冬防保温工作，把冬防保温工作细化到每一个角落、每一条管线、每一口气井。”作业二区工艺技术员李文涛说，“在落实好冬防保温工作的同时，还需对埋深不足的管线进行下沉作业，截至目前，年初排查的8公里采气管线已全部完成掩埋施工作业。”
记分管理“亮剑”违章。进入冬供以来，该厂将全员安全生产记分制作为开展“反违章专项整治活动”的“利器”，将违章行为与个人绩效挂钩，一旦达到记分上限，除单位、班组被约谈外，违章个人还要面临脱岗培训的处理，并对记分不主动、应记未记单位严格考核通报，实现员工行为安全，减少“三违”现象，有效促进员工向“我要安全”全面转变。据统计，近一周就对2名员工分别记以2分和3分的安全记分处罚。
“生产进度不减，管理力度不减”。为应对近期气温下降，采气三厂全员深入贯彻冬季保供动员会精神，严格落实“十度”和“三个一”要求，不断提高广大员工上产意识。严格按照冬季生产管理制度，紧盯现场安全生产，严格落实24小时带班制度和安全生产责任制，对管辖区域重要装置、关键设备生产运行情况进行全面“扫描”、立体式“安检”，对查出的问题力行力改、举一反三，做到“事事有人抓，件件有落实”。
与此同时，岗位员工 “舍小家为大家”，坚守一线、认真履职，作业一区应急巡检队员工通过加大巡查、巡检、巡护力度，对仪表、管线运行及保温情况逐一进行检查，以避免冻堵、泄露、超压等现象发生，保证装置安全生产、平稳运行。苏里格第二天然气处理厂中控岗员工更是打起“十二分”精神，24小时不停歇坚守，紧盯现场各气井参数情况，做到第一时间发现问题、第一时间通知上报、第一时间处理解决，强势“起跑”冬季保供工作，为冬季安全生产赢得主动权。
安全工作永远在路上。为把风险关进体系的笼子，采气三厂坚持重心下沉、关口前移、防患未然，厂领导奔赴前线持续督战，对重要工作重点部署、重大问题重点过问、重点环节加强协调、重要项目强化督办。各级领导干部量身定制个人安全行动计划，一次次走进承包站点，围绕井站现场安全、作业施工过程监管、员工安全教育培训等多个方面细查深挖，确保风险隐患整改的“成色与纯度”，在带动全员明责、知责、履责、尽责的同时，为全厂安全管理“把脉开方”。
